doda（デューダ）の電話連絡はしつこい？電話を無視したらどうなるの？

転職エージェントへ登録した途端、いろんな番号から電話がかかってきて、すごく困ったことはありませんか？

転職エージェントは、転職が成功して初めて企業から報酬がもらえるので、登録者を逃さないようにすぐに電話を掛けるのが一般的です。

dodaも例外ではなく、登録があればすぐに担当者から電話がいくようになっています。

それだけで厄介だなと思い「利用は控えよう…」と考えてしまう方もいらっしゃるのではないでしょうか？

しかし連絡がしつこいと言われるのは、裏を返せばサポートが手厚いという事！

また転職エージェントで求人を紹介してもらう際には、転職先への要望などしっかりヒアリングしてもらったほうが、ミスマッチの少ない求人を紹介してもらうことができます。

そこで今回はdodaへ登録した場合、どんな風に電話が掛かってくるのか。

また他の転職エージェントと比べて、dodaの電話連絡はしつこいのか、また電話がしつこいと感じたときの対処法を解説していきます。

一般的な転職エージェントの電話については、こちらの記事でも解説しているので参考にしてください。

電話のしつこい転職サイト・エージェントの対処方！連絡を無視したらどうなるの？

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dodaの電話連絡はしつこいのか？

利用者のレビューを元に、実際に電話が掛かってくるタイミングをご紹介します。

ただ意味もなく電話を掛けているのではなく、それぞれ用件があって電話を掛けているケースがほとんどです。

しかし人によっては、回数が多いと感じるかもしれません。

dodaの電話がしつこいと言われるのも、念入りなサポートが人によっては迷惑になっていると考えられます。

また電話連絡を無視してしまうと、dodaから何度も電話が掛かってくることになります。

もし登録後に気が変わって、転職サポートが必要なくなった際には、一度電話に出て担当者に伝えることをおすすめします。

なぜエージェントは何度も電話を掛けて来るのか

実は転職サイトが紹介しているキャリアカウンセリングサービスの多くには利用可能期間が設けられています。

dodaもその例に漏れず、プロの転職エージェントがサポートしてくれるキャリアカウンセリングを利用できる期間は三ヶ月間。

しつこいと言われる理由は、何としてもこの期間内に転職が成就するよう尽力するためなのです。

しかしそれ以外にも電話の回数がグンと上がる理由があるのをご存知ですか？

電話がしつこく掛かってくるのはあなたに魅力があるから

dodaには、非公開求人と呼ばれているものが存在します。

これはベンチャー企業など即戦力になる人材を求めている企業が、予め高いスキルを持った人材を採用する為に利用しているシステムです。

非公開求人は面談から入手したあなたのスキルなどの情報を元に、エージェントがあなたに合った求人を紹介してくれます。

つまり、この非公開求人に当てはまるスキルを持った人には連絡が多く行くということです。

就職活動が長引いてしまうと、お祈りメールなどで自信を喪失してしまう方も多いかもしれません。

ですが、dodaからのしつこい非公開求人の紹介電話は、裏を返せば自分が客観的に見て高く評価されていると言うこと！

「自分には魅力があるんだな」とポジティブな考えを持ってみるのも良いかもしれません。

キャリアカウンセリングの連絡のため

dodaからの連絡には、キャリアカウンセリングに関わる内容の電話もあります。

初回のキャリアカウンセリングのスケジュール調整を目的とした電話連絡が来ます。

初めて登録した後は、とくに電話での連絡が多くなることに気をつけましょう。

転職成功のためには、キャリアカウンセリングの時間を作ってください。

あまりに担当者からの連絡がしつこい場合は一度対応して、電話を控えてもらいましょう。

電話連絡を無視するとどんなデメリットがあるのか

dodaから掛かってくる電話がしつこいと思っていても、その内容は様々！

求人の紹介や、応募書類内容の見直し、面接時のアドバイスや日程調整。

他にもキャリアアドバイザーならではの視点で利用者が気付いていないキャリアの可能性を示す提案など、しつこい連絡は非常に密なサポートを享受できているという事です。

「内定もらったしもう関係ない」と思っていても、実は内定が確定した後に入社する企業メンバーとの会食をセッティングしてくれる事もあるなど、その後に大きく役立つフォローもしてくれます。

そういった内容を知らず知らずのうちに聞き逃してしまうのは、少し手痛いですよね。

更に、先程述べた非公開求人の紹介が受けられないのは大きなデメリットと言えるでしょう。

求人の紹介の優先度が下がる可能性がある

実は一般公募のものに比べ非公開求人は待遇の良い企業が多く存在します、人生の三分の一を占める仕事を選ぶ上で、魅力的な求人を見逃してしまうのは物凄く損をしていると思いませんか？

ウェブ上で検索できる求人情報はたくさん存在しますが、あまりにも幅広く存在する一般公募は名前も知らないような企業の募集がほとんどです。

よく知らない企業に就職するのはギャンブルに近く、まずはきちんと企業の情報を把握することが重要でしょう。

ですがネットに落ちている情報の正誤判断はなかなか難しいもの、転職活動をする上で必要不可欠なのが企業情報とはいえ、個人のレビューも参考にならない場合があるかと思います。

しかし非公開求人の場合は違います！

企業側の情報をエージェントが事前に把握してくれている為、企業の概要や大まかな年収、企業のおすすめポイントなども教えてくれた上で、自身のスキルや要望にあった求人を紹介してくれるのです。

転職活動をする上で、企業側の情報がわかりやすく入手できる力強いサポートは非常にありがたいものですよね。

電話連絡がしつこい時にはどうすればいいのか

力強いサポートとはいえ転職活動そのものがうまくいかないと、エージェントからの電話にも精神がすり減ってしまいます。

実はdodaからのしつこい電話連絡の回数を減らす事が出来るのをご存知でしょうか？

それはとても簡単で「担当のエージェントに直接相談する」だけです。

電話連絡をしてほしくない時間や曜日を選択する事が出来たり、やり取りをすべてメールで行いたいといった希望を伝えることで最大限配慮をしてくれます。

しかし、メールのみでやり取りを行おうとすると少し厄介なことになってしまうかもしれません。

不要なメール配信を停止

キャリアアドバイザーがスキルなどを考慮して紹介してくれるエージェントサービスとは別に、登録したメールアドレスへ一般公募の転職情報が頻繁に送付されるスカウトサービスというのがあります。

こちらはシステムにより合いそうなものをとにかく送るシステムな為、自身にマッチングしていないものも多く、不要なメールに埋もれる事でエージェントから送られた重要なメールも見逃してしまう恐れがあります。

この大量のメールを少しでも減らすために、まずはスカウトサービスなど不要なメール配信を停止してみては如何でしょうか？

担当のエージェントに直接相談する

担当のエージェントに電話連絡を控えてもらう希望を出しましょう。

キャリアカウンセラーに直接連絡し、電話の頻度を落としてもらってください。

自分の生活に影響があるほど電話連絡がしつこいと、気が滅入ってしまいますよね。

仕事中に電話連絡が来ると、業務に差し支える危険性もあります。

適度な連絡回数にしてもらえるよう、担当者に相談してください。

担当者の変更を希望する

dodaからの電話連絡の回数が相談しても減らないときは、担当者の変更を希望しましょう。

会員専用ページの登録情報設定内にある「変更申請」から申し込んでください。

変更を希望する理由には、電話連絡の回数の多さについての記入をおすすめします。

キャリアアドバイザーの変更を申請したからと言って、サービスに問題は起きません。

担当者の対応に対して、率直な意見を伝えましょう。

dodaを退会

dodaからの電話連絡が多いときには、退会も視野に入れて動いてください。

電話での連絡にストレスを感じる場合、サービス自体が向いていない可能性があります。

定期的な連絡や求人の案内などは、おもに担当者から電話が来るので注意しましょう。

退会方法は以下の通りです。

1. 会員ページにログイン
2. メニューから登録情報設定を選ぶ
3. 退会手続きを選択
4. 「退会する」ボタンをクリック

ほかの転職エージェントを活用する

ほかの転職エージェントを使用することで、電話連絡が避けられる可能性があります。

担当者からの連絡を希望しない人もいるでしょう。

そういった場合は、スカウトサービスに特化している転職エージェントをおすすめします。

スカウトサービスは登録後にヘッドハンターから連絡が来るシステムです。

担当者からひんぱんに電話連絡をもらうことはありません。

自分に合ったサービスを活用して、転職活動を有利に進めてください。

各種サービス停止の方法

「エージェントに直接打診するのは少し気が引けるな……」と思う方もいらっしゃるかと思いますがご安心ください。

dodaの各サービス停止はWeb上のサイトから手続きを進めることが出来ます。

自身にマッチしていない求人情報が送付される事もあるスカウトサービスは、メールリストの肥やしになってしまう前に停止される事をおすすめします。

また、エージェントサービスを停止すれば電話のやり取り自体を無くす事も可能です。

ですが利用者に合った非公開求人を紹介してくれるキャリアアドバイザーの存在は転職サイトの大きな利点でもありますが、それでも停止したい方は以下の手順をお試しください。

エージェントサービス停止方法

スカウトサービス停止方法

もし仮にエージェントと反りが合わないという事であれば、他の転職サイトの利用も視野に入れてみては如何でしょうか？

利用の目処が立たない場合は退会する事をオススメします。

サービスの停止と退会の違い

エージェントサービスの停止は、求人紹介や応募求人結果などを含むキャリアアドバイザーやエージェントからのご連絡を全て停止するものです。

dodaスカウトサービス、dodaメールマガジン、事務局メールなどを停止すればメールの配信を停止します。

しかしアカウントの個人情報などはしっかりとdodaに残ってしまっているので、たまにメールが届いてしまうことも。

利用する予定が無くなった場合はきちんと登録情報設定ページの一番下にある「doda会員登録　退会手続き」より退会申請を行いましょう。

アンケートに回答した後、退会するボタンをクリックする事で、正式に退会する事が出来ます。

一度退会すれば、入力した情報や提出した資料はすべて削除・廃棄されるようになっていますので、ご安心ください。

dodaを正しく退会・解約する方法！退会する際の注意点を解説

またdodaの電話に関すること以外の情報を知りたい方は、こちらの記事をチェックしてください。

dodaの口コミ・評判からみるメリット・デメリットを徹底解説！

doda以外におすすめの転職エージェント

doda以外におすすめの転職エージェントを紹介します。

• ビズリーチ
• JACリクルートメント
• パソナキャリア

どのエージェントもdodaほど電話連絡が多くはないでしょう。

担当者からの電話をなるべく避けたい人にもおすすめのサービスです。

ビズリーチ

ビズリーチは企業からスカウトが受けられる転職サービスです。

需要が高い人材は早い段階で転職先が決められるでしょう。

高年収の求人も多数掲載されており、年収アップも期待できますね。

自分にマッチする企業が見つけやすいサービスといえます。

自分の市場価値を試したい人にも、ビズリーチの活用がおすすめです。

キャリアの選択肢を広げたい人は、積極的にビズリーチを使いましょう。

JACリクルートメント

JACリクルートメントは、管理職や技術職として活躍する人におすすめできるエージェントです。

ミドル世代で高いポジションの経験があれば、転職サポートが有利に受けられるでしょう。

くわしい希望条件から求人を探せることも、JACリクルートメントの魅力です。

外資系企業や海外への転職を考えている人にもおすすめできます。

ハイクラスの求人も多数そろっているので、キャリアアップのための転職が可能です。

パソナキャリア

パソナキャリアはキャリアアップやハイクラス転職を目指す人におすすめのサービスです。

年収800万円以上の求人を多くそろえていることが、サービスの魅力と言えます。

有名企業への転職や年収アップを希望する人も有効活用できるでしょう。

強いマッチング力と2名体制のサポートで、自分にマッチする企業がチェックできます。

dodaからの連絡がしつこい場合は担当者に相談

担当者からの連絡があまりにしつこい場合は、本人に直接相談しましょう。

改善が見られないときに、担当者の変更をおすすめします。

電話連絡が多すぎることでストレスを感じる人には、スカウト特化のエージェントもおすすめです。

自分にあった転職サービスを利用し、成功に近づいてください。