ハタラクティブでは、求人紹介の前に面談を実施しています。
この面談で求職者の転職に関する希望を聞き出し、より条件にマッチした求人案内を行っています。
ただ面談と聞くとどんな流れで行われるのか？何を話せばよいか疑問を持っている人もいるのではないでしょうか。
そこでこの記事では、ハタラクティブで面談するときの流れや注意点をわかりやすく解説します。
ハタラクティブの口コミ・評判からみるメリット・デメリットを徹底解説！
- 求人数
- 250,127件（2024年6月17日時点）
- 対応エリア
- 全国
- おすすめポイント
- ・条件に応じた求人紹介あり ・正社員募集がわかりやすい ・週2回求人更新
目次
ハタラクティブは求人紹介前に面談を実施する
ハタラクティブは、20代向けの転職サイトで未経験OKの求人が多く、フリーターやニートなどの職歴に不安のある人の転職サポートを行っています。
職歴に自信のない人だと、就職や転職活動がなかなかスムーズに進まないこともありますが、ハタラクティブを利用すれば求人紹介だけでなく、転職に関するさまざまなサポートを受けられ安心して転職活動を進められます。
そんなハタラクティブでは、求人紹介をする前に求職者と面談する時間を設けています。
面談を実施することで、求職者がどのような人なのか・転職希望の洗い出しなどを目的としています。
求職者の転職希望を洗い出すため
面談ではアンケートでは拾いきれない、求職者がどのような希望条件で転職先を探しているのか洗い出すために面談を設けています。
登録時に希望条件を入力しますが、それだけでは何を求めているのか正しく拾いきれません。
求職者の希望に近い求人紹介をするためには、きちんと転職希望を担当アドバイザーが把握しておく必要があります。
そのためにオンラインや対面で顔を見ながら面談し、ヒアリングを通じてより詳しい情報を得ているのです。
どんな人かを客観的に判断する為
対面やオンラインで面談し、話し方や身なり・雰囲気から求職者がどのような人かを客観的に判断する為でもあります。
履歴書はスキルチェックだけでは人間性を判断できません。
また性格や人間性によっても適切な職場が異なります。
担当アドバイザーは、話し方・身なりなどからどのような人かを客観的に判断し、求職者にマッチする求人紹介に役立てているのです。
ハタラクティブで面談するときの流れ
ハタラクティブは、転職希望やどのような人なのかを判断するために事前面談を行っています。
面談があることはわかりましたが初めて面談を受ける人だと、どのような流れで行われるかまで詳しく把握していることは少ないでしょう。
ハタラクティブでは、以下のような流れで面談しています。
- サービスに登録し面談の方法を選ぶ
- 担当者から連絡が来て日程調整
- 選択した方法で面談
- 求人紹介を受ける
です。
それぞれの詳しい方法を解説します。
対面orオンラインでの面談を選択する
まずハタラクティブのサイトに登録します。
サイトを開くと「適職がわかる面談を予約」と書かれており、いくつかの質問事項に答えていくことになります。
質問事項に関しては、それまでの就職経験や就業年数・氏名・連絡先などについて聞かれます。
これに答え終わると、オンラインか対面どちらの面談を希望するかを選び、同時に希望日時を入力してください。
ここまで1分程度で終わるため、忙しい人でもすぐに予約できます。
すぐに日程を決められなくても、登録後に配信されるメールから予約もできるため慌てる必要はありません。
担当者と日程調整
面談希望日時を入力後、担当者から連絡が来て詳しい日程調整になります。
先ほどの登録後に入力した日程で問題なければ確認だけで終わりますが、担当者の都合が付かなければ別の日程を提案されることもあります。
ここでしっかりと日程調整を行い面談の日時が決まります。
希望方法で面談開始
予定していた日時になると面談開始となります。オンライン面談を希望した場合は、面談予約した日時にまず電話連絡が来ます。
この電話でハタラクティブの担当者とLINEで友達となり、その後ビデオ通話で面談スタートとなります。
最初の電話連絡で友達に追加する方法を教えてくれるので、予約した日時にしっかり出られるように待機していてください。
現在ハタラクティブでは、感染症対策の面からオンライン面談のみとなっていますが、通常であれば対面での面談も行われています。
対面面談をする際には、東京・神奈川・千葉・愛知・大阪・福岡にカウンセリング場所を持っているので、この中から希望の場所で面談を受けることになります。
予約した日時に遅れないように余裕を持って行くようにしましょう。
求人紹介
ハタラクティブでは、1人ひとりに担当者が付く専任制を取っており、この担当者と面談し求人紹介や転職に関するアドバイスを受けられます。
この面談の中で求職者の希望条件やスキルなどを詳しくヒアリングします。これを受けて求職者に適した求人紹介を受けます。
もちろん気に入るものがあればすぐに応募もできます。
また求人内容や会社に疑問があれば、その場で担当アドバイザーに相談も可能です。
仮に紹介された求人が気に入らなくても、良いと思える求人に出会えるまで何度でも紹介を受けられるのも安心できるポイントです。
ハタラクティブで面談するときの注意点
ハタラクティブがなぜ面談をしているのか、面談の流れは理解していただけたと思います。
ハタラクティブでは、面談を希望条件や人間性を知るための手段としています。
正しく求職者を把握することで、希望にマッチする求人紹介をしているため面談は非常に重要です。
ただ面談と聞くと緊張してしまい、上手く話せない・何を着ればよいのか・用意するものは？など気になることがたくさんあります。
特に緊張して話したいことが話せないと、希望の求人を見つけてもらえません。
面談失敗したとならないようにいくつかの注意点を知っておき、事前面談に備えておきましょう。
面談前に転職時の希望条件を整理する
面談前には、転職時の希望条件をきちんと整理しておいてください。
面談となると緊張してしまい、思っていることを上手く伝えられないこともあります。
そうなると希望求人を紹介してもらえなくなってしまうので、希望を漏れなく伝えることがとても大切です。
そのためには伝えたいこと・どうしたいかなどの希望をメモなどにまとめ、整理してから面談に望むようにしてください。
また経歴に嘘をつくことなく正確に話すことで、自分では知らなかった適性を見つけてもらえることもあります。
面談では嘘偽りなく自分という人間を伝えられるよう、準備を怠らないようにしてください。
面談にはラフな格好はNG
面談に行く際にはラフな格好ではなくスーツやオフィスカジュアルで、第一印象を良いものにしましょう。
面談とはいえ求人を紹介してくれる相手なので、よい印象を持ってもらうことが大切です。
第一印象が清潔感がない・TOPに合っていない服装では、求人紹介に影響してしまう可能性も考えられます。
そのため無難なスーツやオフィスカジュアルを選択するのがおすすめです。
「この人になら安心して紹介できる」と安心してもらうためにも、社会人としてのマナーを知っておいてください。
筆記用具等必要最低限なものは事前に用意する
ハタラクティブの面談に行く際には、筆記用具・ノート・履歴書と職務経歴書・証明写真など必要最低限なものを事前に準備しておいてください。
特に筆記用具やメモは忘れずに持って行くようにしましょう。
メモや筆記用具を持って行き、担当アドバイザーのアドバイス内容や求人の詳細をメモでき、その後に役に立ちます。
またオンライン面談では、これ以外にもイヤホンマイクや携帯電話・ネット環境を用意しておきます。
面談に履歴書や職務経歴書を持って行くと、その場で添削を受けられるため手間を省けおすすめです。
対面面談の場所が渋谷オフィスに限られている
現在ハタラクティブでは感染症の影響から、オンライン面談のみとなっています。
対面面談は渋谷オフィスのみでしか対応していないため、ここ以外で対面面談はできません。
渋谷オフィスに近ければ対面も可能ですが、いけない人はオンラインでしか面談を選ぶしかなく注意が必要です。
面談後に求人紹介が受けられないこともある
面談でヒアリングした詳しい経歴や希望などによっては、求人案内を受けられないこともあるのを知っておいてください。
ハタラクティブの利用者口コミを見ると、面談したけど紹介できる求人がないと断られてしまったというものがあります。
また20代の経験の浅い人向けの転職サイトなので、30代以降だと断られてしまう可能性が高いようです。
このことはしっかり理解したうえで、面談を申し込む必要があります。
求人紹介対応地域外なこともある
ハタラクティブは、東京・神奈川・千葉・愛知・大阪・福岡で展開しています。
そのためこの地域以外で勤務を希望していると、対象外となり求人紹介を受けられないこともあります。
この地域で就職・転職希望している人は特に気になりませんが、それ以外の地域で希望している場合は、ハタラクティブはあまり向いているとはいえず注意が必要です。
ハタラクティブ以外で未経験でも転職できるサービス
ハタラクティブの面談内容や流れを紹介しましたが、ハタラクティブ以外にもたくさんの転職エージェントはあります。
ハタラクティブにはない特徴を持っているため、求職者の希望やスキルに合わせて最適な転職エージェントを選択することが大切です。
そこでここでは、ハタラクティブ以外で未経験でも転職できるようにサービスを行っている会社を紹介します。
JAIC
JAICは、フリーターや既卒者・高卒者・大学中退者など向けの転職をサポートしている転職サイトです。
職歴や学歴的に自信のない人でも就職できるように、随時セミナーや講習を開いており入社後の定着率は90％を超えています。
就職に不安がある人も安心して就職活動できるように、求人紹介以外のサポートも充実している転職支援会社です。
DYM就職
DYM就職は、第二新卒・既卒・フリーター・ニートの転職に強い転職支援サービス会社です。
優良企業の求人も多く保有しており、好条件での就職・転職が叶います。
就職が決まるまで担当エージェントが二人三脚でサポートしてくれるので、初めての就職や転職・経歴に自信のない人でも安心して任せられる存在です。
ハタラクティブの面談前にしっかり準備してから挑もう
ハタラクティブで面談する意味や流れ・注意点を解説しました。
ハタラクティブの面談には、求職者により良い求人紹介をするための方法です。
そのため注意点を知っておき、自分の思っていることをきちんと伝えられるように、事前準備万前にして面談に挑みましょう。
また他の注意点も確認しておき、ハタラクティブの利用が無駄にならないようにしてください。
