宮崎県のおすすめ介護職転職サイト・エージェントランキング!宮崎県の介護職転職完全ガイド

宮崎県のおすすめ介護職転職サイト・エージェントランキング!宮崎県の介護職転職完全ガイド

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介護士の求人は日本全国的に多い傾向です。それは、日本の高齢化率の高まりにより高齢者施設が増加していることに起因しています。

このように、売り手市場の介護職の仕事ですが、納得のいく職場に巡り合うためには、しっかりとした事前調査が必要です。

そのためには、転職サイトを利用してもいいのではないでしょうか。この記事では、おすすめの転職サイトと、宮崎県の介護士の転職事情を紹介します。

正社員求人を探すのにおすすめ転職サイト
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求人数
 250,127件(2024年6月17日時点)
対応エリア
全国
おすすめポイント
・条件に応じた求人紹介あり ・正社員募集がわかりやすい ・週2回求人更新

宮崎県でおすすめの介護職転職サイト

資格があれば雇われやすい介護士の仕事。活躍の場に宮崎県を選ぶ人も少なくありません。

宮崎県に限らず、転職する際には転職先の情報を集めることが大切です。情報を集めるために転職サイトを利用するのも良いのではないでしょうか。

この項では、宮崎県で利用できる介護士の転職サイトを6つ紹介します。

1位 カイゴジョブ

カイゴジョブ

カイゴジョブは地域を細かく絞って検索できる転職サイトです。

会員登録をすることにより、非公開求人などの情報を入手することが出来ます。

またカイゴジョブでは定期的にカイゴフェスタも開催しています。

一般的な転職サイトの機能とカイゴフェスタのようなイベントの機能の両方を持っているのも特徴ですね。

全国の介護求人を扱う大きなサイトで、宮崎の求人も多く扱っており、2022年4月時点での宮崎県の求人数は200件でした。

カイゴジョブ詳細ページ

2位 マイナビ介護職

大手マイナビグループが運営する介護士のための求人サイトです。

人材関連ビジネスを40年以上続けているマイナビグループが運営しているだけあり、提案力が高いサイトです。

他の職種にて得られた転職テクニックを惜しげも無く教えてくれます。また、情報収集率の高さは他の転職サイトより優れています。

定着率にこだわっているのも特色で、これまでの転職者のデータを収集し定着率の悪い企業は紹介されないため安心です。

なお、週3日勤務や土日休み、日勤のみなどのこだわり検索も可能なので、自分の価値観にあった職場を探せます。

マイナビ介護職の詳細ページ

3位 ミラクス介護

ミラクス介護

ミラクスの大きな魅力は、介護系のニーズに合ったこだわり条件を入力できる条件検索のきめ細やかさです。

幅広い条件をそれぞれ組み合わせることで、自分にピッタリの求人案件が探せるとの人気が高いことで知られています。

宮崎の求人も扱っており、2022年4月時点での求人数は73件でした。

もうひとつの魅力は、介護業界の転職を成功させるための転職支援サービスが手厚いこと。

正社員案件のバックアップには特に定評があり、業界事情や各施設の情報を熟知したキャリアコンサルタントが力強くサポートしてくれるため、自分に合った転職ができます。

ミラクス介護詳細ページ

4位 クリックジョブ介護

クリックジョブ介護

クリックジョブ介護は医療介護業界に特化している日本メディカル株式会社が運営しているサイトです。

履歴書、職務経歴書などの書類作成の添削指導、面接の模擬練習、内定が決まった際の給料交渉までも担当のコンサルタントがすべてサポートしてくれます。

初めて転職する人は不安が多いかとおもいますが、そうした人でも安心して利用することができます。

宮崎県の公開求人はそこまで多くありませんが、クリックジョブ介護では他の転職サイトには掲載されていない独占非公開求人が多いのが大きなメリットです。

クリックジョブ介護の紹介経由からしか応募できない求人が多いので、なかなか理想の求人が見つからないという方は、一度登録してみることをおすすめします。

クリックジョブ詳細ページ

5位 きらケア派遣

きらケア介護派遣

きらケア派遣は、その名の通り介護の可変求人に強い転職サイトです。

正社員を希望している方には物足りなく感じるかもしれませんが、宮崎県の求人は2022年4月時点で84件ありました。

希望する勤務時間や給与形態についても、親身に相談に乗ってもらえますよ。

会員登録時についたコンサルタントは、基本的に最初から最後まで同じ人が担当してくれます。もちろん、不満があればコンサルタントを変えてもらうことも可能です。

なお、このサイトでは実質0円にて資格取得支援スクールに通えます。

きらケア派遣詳細ページ

6位 ジョブメドレー

ジョブメドレー

このサイトは地方の求人に強いことが特色で、宮崎県のような地方でも豊富な求人を紹介してもらえます。

しかも、このサイトにしかない優良案件を豊富に所有しています。このサイトにはスカウト機能があります。

スカウト機能は会員の登録後に、利用者のプロフィールが企業に対して公開されるもので、場合によっては企業からスカウトを受けられるのです。

コンサルタントの質も高く、コンサルタントとの連絡はLINEを利用できるため自分のペースで仕事を探せます。

ジョブメドレー詳細ページ

介護士におすすめ転職サイト・エージェントランキング!【2022年】

宮崎県の介護職転職事情

2019年3月時点での介護士の有効求人倍率は4.12倍です。

つまり、宮崎県の介護士の求職者一人に対して4.12件の求人案件がある計算です。

また、宮崎県の介護士の離職率は17.8%で、全業種の日本全国の離職率は15%ですので、若干宮崎県の介護士は離職率が高く、転職者も多い傾向です。

しかし、有効求人倍率が高いことを考慮すると宮崎県の介護士は売り手市場と言えるでしょう。

このような状態になった背景として、宮崎県の高齢化率が高いことが起因しています。

宮崎県の中には65歳以上の高齢者の人口は、33.5万人でその高齢化率は31.0%で、日本全国の高齢化率を3.3ポイント上回っています。

特に、地域によっては高齢化率が35%を超えている地域もあり、宮崎県では本格的に高齢者施設の拡充に力を入れているのです。そのため、介護士の求人は増加傾向なのです。

平均年収はどれくらい?

東京都 529.2万円
神奈川県 415.8万円
愛知県 415.8万円
大阪府 453.6万円
福岡県 378.0万円
宮崎県 302.4万円

この表は日本の中でも比較的年収の多いエリアを紹介しています。日本の中では東京都の介護士が最も年収が高いことがわかります。

東京都の介護士の平均年収と宮崎県を比較すると、宮崎県の方が226.8万円も安いことがわかります。

一方、日本全国の介護士の平均年収は378万円ですので、それと比較しても75.6万円も安い傾向です。

ただし、宮崎県で求人を探してみると400万円を超える年収も見受けられます。

これらの提示年収の中には、固定残業代などが含まれていることがあるため、応募前に労働時間や残業、夜勤の有無を確認しておくことが大切です。

介護職の平均年収は315万円!平均相場よりどれくらい低い?

求人はどの地域が多い?

宮崎県の中には26の市町村が存在していて、それぞれの地域から介護士の求人が行われています。

この項では宮崎県の中で求人が多い3つのエリアをピックアップし、それぞれの地域の特色について紹介します。

1位 宮崎市

宮崎市は、宮崎県の南東部にある都市で宮崎県の県庁所在地です。人口は約40万人です。

このエリアには在宅療養支援診療所が63件、在宅療養支援病院が6件存在していて、介護施設の合計は882件です。

人口当たりの介護施設の数は日本全国の平均を上回っていて介護施設が充実しているエリアです。

このエリアには介護職員が4,217人いて人口当たりの介護職員の数は、日本全国平均を上回り、介護士は充実傾向です。

このエリアで介護職員の求人を探すと、デイサービス施設や特別養護老人ホーム、有料老人ホームなどからの求人が見つかります。

雇用形態としては正社員が最も多く、ついでパート・アルバイトです。

正社員として働いた場合の月給の一例は14万2,000円~21万円で、パートやアルバイトとして働いた場合の時給の一例は、1,000円です。

2位 都城市

都城市は宮崎県の南西端に位置する市で、宮崎市に次いで2番目に人口の多い市です。

その人口は約16万人です。この市の高齢化率は29%で比較的高めです。

このエリアに存在する在宅療養支援診療所の数は11件で、在宅療養支援病院の数は2件です。

その他介護施設として、483件あり人口に対する介護施設の数は日本の中では充実傾向です。この市での介護士の数は2,000名程度です。

このエリアで、介護士の求人を探すと特別養護老人ホームや地域密着型小規模多機能型居宅介護施設、デイサービス、グループホームなどからの求人が見つかります。

求人形態としては正社員が最も多く、ついでパート・アルバイトが多い傾向です。正社員として働いた場合の月給の一例は19万2,000円~22万2,000円で、パート・アルバイトとして働いた場合の時給の一例は762円~764円です。

3位 延岡市

延岡市は、宮崎県北部に位置する市でその人口は約12万人です。このエリアの高齢化率は31.2%と高めです。

この地域には在宅療養支援診療所が10件あり、在宅療養支援病院が2件あります。その他には、介護施設が314件あります。

介護施設は高齢者人口当たりで考慮すると充実傾向です。また、この地域には1,558名の介護士がいます。

このエリアで、介護士の仕事を探すと訪問介護やデイサービス施設、介護付き有料老人ホームなどからの求人が見つかります。

雇用形態は正社員が最も多いですが、比較的パート・アルバイトの求人も見つけやすく、自分の生活パターンに合わせて働けるのではないでしょうか。

正社員として働いた場合の月給の一例は13万8,000円~18万8,000円で、パート・アルバイトとして働いた場合の時給の一例は1,000円~1,170円です。

宮崎県の介護職求人の特徴

宮崎県での介護職員の求人は、求人サイトの求人ボックスでの求人数が1,338件、ハローワークでの求人は580件見つかり、このエリアでは多くの介護士の求人が出ていることがわかります。

このエリアには2,829件もの介護施設がありますので、求人が多いのも納得がいきます。

このエリアで介護士の求人を探すと訪問介護施設やデイサービスセンター、介護老人保健施設などからの求人が見つかります。

雇用形態としては正社員が最も多く、ついでパート・アルバイトです。このエリアで、正社員として働いた場合の月給の一例は14万2,000円~21万円で、パートアルバイトとして働いた場合の時給の一例は1,000円~1,170円です。

このエリアの求人では介護士の資格は必要ですが、未経験者を歓迎している求人もあるようです。また、日勤のみや残業があまりない求人も見つけることが可能です。

宮崎県のおすすめ求人

宮崎県にて介護士の求人を探すときには、年収を気にするのはもちろんですが、休日数や残業時間などの待遇面もチェックが欠かせません。

それでは、宮崎県でおすすめの求人を3つ紹介します。

1位アドニス訪問介護サービス

雇用形態 パート・アルバイト
職種 介護職/ヘルパー
施設 訪問介護
収入 時給1,000円〜1,170円
賞与 あり(実績年1回)
手当 通勤手当、処遇改善手当
福利厚生 雇用保険、労働災害保険
勤務時間 8:30~17:30の間の6時間程度
仕事内容 訪問介護業務(家事・入浴・外出)
勤務先 宮崎県延岡市三須町1221番地
休暇 日曜日、シフト制による、週4日程度で勤務日応相談

宮崎県延岡市にある訪問介護の仕事の求人です。応募するには介護職員初任者研修以上の介護職の資格と自動車運転免許が必要です。

パートでありながら年に1回の賞与がある好待遇です。日勤のみで働け、マイカー通勤も可能です。残業もほとんどありません。

資格を活かして働きたい人や訪問介護に興味がある人におすすめの求人です。

2位 しんとみ希望の里デイサービスセンター

雇用形態 正社員
職種 介護職/ヘルパー
施設 デイサービス
収入 月給136,000円〜150,000円
賞与 実績年3回計2.3カ月分
手当 通勤手当、時間外手当、休日手当
福利厚生 雇用保険、労働災害保険、健康保険、厚生年金
勤務時間 8:30~17:30、8:30~12:30(日勤のみ可能)
仕事内容 利用者の介護業務全般
勤務先 宮崎県児湯郡新富町大字下富田629-5
休暇 年間休日99日、日曜日

宮崎県児湯郡の利用者定員20名のデイサービスからの求人です。介護職員初任者研修以上の介護士の資格を持っていれば年齢を問わず応募可能です。

勤続1年から退職金制度も適用されます。賞与も年に3度支給されるため、モチベーションも上がるのではないでしょうか。63歳が定年ですが70歳まで再雇用が適用されます。

3位 デイサービスはなたて

雇用形態 正社員
職種 介護職/ヘルパー
施設 デイサービス
収入 月給130,000円〜170,000円
賞与 年2回
手当 通勤手当
福利厚生 雇用保険、労働災害保険、健康保険、厚生年金、託児所・保育支援制度あり
勤務時間 8:30~17:30(日勤のみ可)
仕事内容 デイサービスでの介護業務全般
勤務先 宮崎県日南市北郷町郷之原甲3598番地1
休暇 年間休日数107日、週休2日制(土・日・他)、有給休暇は法定通り

宮崎県日南市に立地する花立山のふもとにある通所介護事業所からの求人です。

この施設は午前8時半から午後5時半までの時間帯で働け、残業は少なめで、日勤のみで、家事や育児とも両立させやすいのではないでしょうか。

シフト制による週休2日制で土日も連休です。託児所がありますので、職場に子供を預けられます。また、職場に無料駐車場がありマイカー通勤が可能です。

宮崎県へ転職した介護職の体験談

宮崎県で転職する人もその転職理由はさまざまです。この項では、宮崎県にて転職に成功した3名の体験談を紹介します。

子育てに理解ある職場に転職

私には、幼稚園児の子ども達がいますが、子育てのために休まなければならないことが多く、休みをとるたびに申し訳ない気分になっていました。休んだときには周りから冷たい視線を浴びることが多かったのも事実です。もうすこし、ママさん介護士がたくさん働いていて子育てに理解のある職場に移りたいと考えるようになりました。そんな職場が宮崎県の中にあるのか疑問でしたが、転職サイトに登録しキャリアアドバイザーのアドバイスを受けることにしたのです。キャリアアドバイザーと話した結果、私の望むような職場ムードの職場があることを知りました。そこで早速転職の手続きをとりました。面接などはキャリアアドバイザーの指導でスムーズに通りました。今では満足できる環境で働けています。
28歳 女性

子離れをしたのでガッツリと働ける職場へ転職

私はこの歳になって、年収のアップを狙いたいと思いました。その理由は二つ。一つは子どもたちに手がかからなくなったこと。もう一つは、子どもたちがこれからかかるであろう、学校の入学費などを稼がなければならないことです。今までは子育てをする理由から、残業や夜勤のない職場を選んでいましたが、これからは夜勤をしても構わないと思ったのです。転職は不慣れであったため転職サイトのお世話になりました。キャリアアドバイザーと称する人がついてくれて私のリクエストを丁寧に聞いてくれました。そのおかげで、夜勤が月に4回程度ありガッツリと働ける案件を紹介してもらえました。面接も、無事に通過し年収も上がり満足です。
38歳 女性

土日祝日に休みたかった

これまで、有料老人ホームに勤めていましたが、勤務形態がシフト制で、不規則な生活でした。土日に休めないことも多々ありました。これからは、家族との時間を大切にしたいと思い、土日休める職場へ転職することを考え始めました。転職を考え始めた時点で転職サイトに登録しました。キャリアアドバイザーという人が私の相談に乗ってくれました。土日休みの案件でおすすめの案件は病院案件でした。私も気に入りその案件に応募したのです。面接の時にはキャリアアドバイザーからいろいろとアドバイスしてもらいました。そのおかげがあり、無事に転職が実現しました。
35歳 女性
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