福岡県は九州地方でも人口数が多い地域ということもあり、県民の高齢化が深刻化しています。
介護施設が増えているため、介護職の求人も多くあります。
県外からの転職希望者も歓迎している地域ですが、介護職の転職は、ライフスタイルに合う所を選ばないと、失敗と感じてしまうかもしれません。
今回は、福岡県で介護職転職を希望する人に、人気の求人とおすすめの転職サイトをご紹介します。
- 求人数
- 250,127件（2024年6月17日時点）
- 対応エリア
- 全国
- おすすめポイント
- ・条件に応じた求人紹介あり ・正社員募集がわかりやすい ・週2回求人更新
目次
福岡県でおすすめの介護職転職サイト
介護職転職を実現するには、働きやすい環境を選ぶということが大事になります。
そのためには、情報収集をしなければなりませんが、在職中だと時間を取るのが難しいという人もいるでしょう。
そんな人は、転職サイトのサポートを利用するのがおすすめです。ここでは、福岡県の介護職転職におすすめの転職サイトを6つご紹介します。
1位 カイゴジョブ
カイゴジョブは、介護業界最大手のエス・エム・エスが運営する転職サイトです。
求職者からの信頼も高く、登録者は60万人にもなります。
全国の介護求人を扱う大きなサイトで、福岡県の求人も多く扱っており、2022年4月時点での福岡県の求人数は2608件でした。
カイゴジョブを運営するエス・エム・エスは福岡にも拠点を持っていますので、利便性も高いでしょう。
提携のカイゴジョブアカデミーを利用して資格取得を目指すこともできる等、介護職未経験の無資格者のサポートもしています。
2位 ミラクス介護
ミラクスの大きな魅力は、職種はもちろん、施設や雇用形態など、さまざまなこだわり条件を入力できる求人検索システム。
ニーズに合った幅広い条件をそれぞれ組み合わせることで、自分にピッタリの求人案件を探せることで知られています。
介護系特化型の転職サイトだからこその使いやすさがありますね。
福岡の求人も多く扱っており、2022年4月時点での福岡県の求人数は2474件でした。
もうひとつの魅力は、介護業界の転職を成功させるための転職支援サービスが手厚いこと。
特に正社員案件のバックアップには定評があり、介護業界事情や各施設の情報を網羅したコンサルタントが親身になってサポートしてくれます。
3位 マイナビ介護職
マイナビ介護職は、ヘルパー、介護福祉士、ケアマネージャーといった介護の資格を持っている人がスキルアップを目指して転職をする際におすすめの転職サイトです。
就職、転職支援で大手のマイナビが運営をしているため、大手から中小介護施設まで幅広く求人を扱っています。
マイナビ介護職は転職相談会も開催しているので、転職をしようか迷っている場合は、キャリアアドバイザーに相談してから決めることもできますよ。
ただし登録できるのは資格を持っている人だけですので注意が必要です。
4位 きらケア派遣
きらケア派遣は、介護派遣を得意とする転職サイトです。
派遣として就職すれば、派遣先の職場ムードが合わないと思ったら、すぐに派遣先を変えてもらうことが可能ですよ。
希望する勤務時間や給与形態についても親身に相談に乗ってもらえます。
正社員や契約社員を狙っている人にとっては物足りなさがあるかももしれませんが、福岡県に絞った求人数は、2022年4月時点で3769件もあります。
またきらケア派遣では実質０円にて資格取得支援スクールに通うことも可能です。
5位 クリックジョブ介護
クリックジョブ介護では、他の転職サイトには掲載されていない独占非公開求人が多いのが大きなメリットです。
非公開求人とは条件が良いため、一般公開すると応募が殺到してしまい、混乱を避けるために特定の転職サイトにのみ掲載されている求人を指します。
2022年4月時点での福岡県の求人数は753件でしたが、クリックジョブ介護の紹介経由からしか応募できない求人が多いので非公開求人目当てで登録してみても良いでしょう。
6位 ジョブメドレー
ジョブメドレーは、医療介護業界で最大級の転職サイトということもあり、福岡県内58の地域の介護施設の求人を掲載しています。
会員登録をすれば、求人情報や事業所からの匿名スカウトが届きます。
また、キャリアサポートスタッフによる転職サポートも受けられるので、好条件の求人を紹介してもらうこともできます。
ジョブメドレーを通して転職をするとお祝い金をもらえる制度もあり、利用者からの満足度も高い転職サイトです。
子育て中やブランクがある人も条件に合った求人が見つけやすい転職サイトになっています。
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福岡県の介護職転職事情
2019年4月1日時点での福岡県の65歳以上の高齢者は、総人口の27％になっています。
国内の平均よりも多く、2018年よりも増えていることから高齢化対策が必要な地域といえます。
福岡県内では、介護職が不足していて、県外からの転職希望者の受け入れもしています。
介護職の人材育成に力を入れている施設も多いため、無資格、未経験という人でも転職しやすい地域です。
長期で働ける若手や力仕事が得意な男性は、施設形態に関係なく歓迎されます。
平均年収はどれくらい？
| ケアマネージャー | 371万円 |
|---|---|
| 介護福祉士 | 318万円 |
| ホームヘルパー | 352万円 |
福岡県内のケアマネージャー、介護福祉士、ホームヘルパーといった介護職の年収は全国平均よりも低くなっています。
介護職の給与は、人口が多い地域だと平均よりも少ないということもあります。都市部よりも田舎の方が、人材を確保するために給与を高く設定していることも少なくありません。
介護職は、無資格よりも資格がある人の方が手当が付く分、給与が高くなります。
他にも、夜勤手当、残業手当、送迎手当といった業務に関係する手当が付けば、その分収入は増えます。
ただ、残念なことに給与が高い職場が働きやすいというわけではありません。
待遇だけでなく、自宅からの通いやすさや研修制度なども確認して、働きやすい職場を見つけることが介護職の転職では大切です。
介護職の平均年収は315万円！平均相場よりどれくらい低い？
求人はどの地域が多い？
福岡県で介護職転職を目指すなら、どの地域に求人が多いかということもチェックしておきましょう。
求人数が多い地域の方が、仕事の選択肢も多く、転職先を見つけやすい傾向にあります。
福岡県で、介護職の求人が多い地域トップ3をご紹介します。
1位 福岡市
福岡県の県庁所在地である福岡市は、県内のみでなく九州地方最大の都市で、人口数が最も多い市になります。
福岡市の高齢化率は増加傾向にあります。介護予防や自立支援にも取り組んでいて、地域包括ケアシステムも推進しています。
そのため、デイケアやデイサービスといった通所型の施設での求人募集が多い地域です。
福岡市は、7つの区に分かれている政令指定都市のため、各区にある介護施設で求人募集を行っています。そのなかでも求人数が多いのは、東区、南区、博多区の3区になります。
2位 北九州市
北九州市は、福岡市に次いで県内で2番目に人口が多い市です。7つの区に分かれている政令指定都市になります。
北九州市は、平成30年3月末の時点で、65歳以上の高齢者人口が全体の30％になっており、政令指定都市では最も高齢化が進んでいる地域です。
介護職の求人は、人口が多い、小倉北区、小倉南区、八幡西区に集中しています。
特別養護老人ホームや有料老人ホーム、ショートステイを行うグループホームといった施設での求人募集が多いため、経験の有無に関係なく、夜勤ができる人は歓迎されます。
3位 久留米市
久留米市は、福岡県内で3番目に人口が多い市で、佐賀県に隣接しています。
久留米市の65歳以上の高齢者人口は全体の25％で、増加傾向にあります。
1人暮らしや夫婦２人で生活している高齢者世帯も増えていることから、自立支援を行う地域包括ケアに取り組んでいる地域です。
久留米市の介護職求人は、高齢者住宅やケアハウスといった施設の他に、療養病棟がある医療機関でも募集をしています。
未経験、無資格の人でも応募できる求人もあり、介護職の育成にも力を入れている施設が多い地域です。
福岡県の介護職求人の特徴
福岡県の介護職求人は、ハローワークや転職サイトで探すことができます。
福岡県内の介護事業者による合同就職面談会や介護職に復職を希望する人のために「お仕事復帰セミナー」を開催しています。
そのため、ブランクがある人も復職しやすい環境です。福岡県内の介護職求人で出ている給与は、月給が16万円～40万円、パート、アルバイトの時給は800円～3,000円になります。
雇用形態は正社員が最も多く、パート、アルバイト、派遣社員の募集もあります。
職種は、ヘルパー、介護福祉士、ケアマネージャーの他に、社会福祉士、精神保健福祉士の求人も見つかるため、スキルを活かして働くことができます。
無資格、未経験、ブランクありという人には、資格取得支援やセミナー参加費の補助を行っている事業もあるので、働きながら介護のスキルも身に付けられます。
福岡県のおすすめ求人
介護職未経験や経験が浅いと働ける事業者があるのか不安になるでしょう。
福岡県内には、教育制度がしっかりしている事業所が多く、資格取得をサポートしてくれる所が人気です。
子育てや介護の支援をしてくれる所なら、出産等のライフイベントがあっても働きやすいでしょう。ここでは、福岡県の介護職のおすすめ求人をご紹介します。
1位 リハビリデイパーム和白
| 職種 | 運動指導員（介護職・ヘルパー） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 | 月給20万円 〜 23万円 |
| 手当 | 固定残業手当、処遇改善手当、交通費支給（月2万円まで） |
| 賞与 | あり（業務実績及び本人の能力により支給） |
| 福利厚生 | 育児支援、社会保険完備、マイカー通勤可 |
| 休日 | 週休2日制、年間休日109日、年末年始休暇 |
福岡市にあるリハビリデイパーム和白は、リハビリケア専門のデイサービスです。利用者一人一人に合わせたリハビリメニューを作成し、機能回復し、自立して生活ができるように介護支援を行います。
ベテランの職員が多く、長期で勤務をする人が多い介護事業者です。研修制度や復職支援も行っており、デイサービス未経験者やブランクがある人でも働きやすくなっています。
勤務時間は8時30分～17時30分までですが、勤務時間の相談もできるので、ライフスタイルに合わせて働けます。また、子育て中の職員のために育児支援も行っているので、仕事と育児も両立しやすい環境です。
2位 株式会社パイン小文字の郷
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 | 住宅手当、家族手当、夜勤手当、通勤手当（月24,000円まで）、実務者研修（2,000円）、資格手当 |
| 手当 | 住宅手当、家族手当、夜勤手当、通勤手当（月24,000円まで）、実務者研修（2,000円）、資格手当 |
| 賞与 | 年2回（実績計3.2ヶ月分）、処遇待遇賞与あり（賞与とは別と支給） |
| 福利厚生 | 産休、育休、介護休暇、財形貯蓄、退職金制度（勤続3年以上）、資格取得支援制度、慶弔見舞金 |
| 休日 | 年間 休日112日、シフト制 |
北九州市にある株式会社パイン小文字の郷は、全国に介護施設を展開しているシダーグループの介護付き有料老人ホームです。
リハビリに力を入れており、身体機能の低下を予防し、入居前と変わらない生活が送れるようにサポートします。
オリエンテーションをはじめ研修教育制度がしっかりしています。定期的に面談も行いフォローアップもするため、中途採用の人も働きやすい環境です。
資格取得支援も行っており、実務者研修は費用の半額、介護福祉士、ケアマネージャーの受験対策は無料です。
資格取得の際のスクーリング費用も負担してくれるので、働きながら資格取得が目指せます。キャリアアップを目指したい人、介護のスキルを身に付けたい人におすすめの職場です。
3位 アソシオール弐番館
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 給与 | 月給14万円～19万円 |
| 手当 | 資格手当、皆勤手当、職能手当、調整手当、夜勤手当、住宅手当 |
| 賞与 | 年2回 |
| 福利厚生 | 育児休暇、退職金制度（勤続5年） |
| 休日 | 年間休日105日 |
久留米市にあるアソシオール弐番館は、住宅型有料老人ホームで入居している高齢者の介護支援を行います。
利用者のプライバシーを配慮し全室個室になっていて、自宅で過ごすのと同様に快適な生活が送れます。アットホームな雰囲気なので、介護職未経験の人でも働きやすい環境です。
職員のための教育制度が充実しており、介護の基礎から教えてもらえます。復職支援もしているので、経験が浅い人やブランクがある人も安心して働けます。
資格取得支援もあるので、働きながらスキルもしっかり身に付けられます。産休、育休の取得実績もある事業所なので、出産、育児があっても仕事が続けやすい職場です。
残業はほとんどないため、プライベートとの両立もしやすくなっています。正職員の他に、夜勤専従の職員もいて、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
福岡県へ転職した介護職の体験談
福岡県は地元愛が強く、進学や就職で離れても、Uターン転職で戻るという人がいます。
また、働きやすい環境を求めて転職をする人もいるので、介護職転職もしやすい地域です。
ここでは、福岡県内の介護施設への転職を実現した人の体験談をご紹介します。
人手不足で忙しい職場から、夜勤も複数体制で働ける施設に転職
| 年齢 | 35歳 |
|---|---|
| 転職前の年収 | 300万円 |
| 転職後の年収 | 330万円 |
| 転職理由 | 待遇改善 |
認知症の人のための施設で働いていましたが、夜勤は1人体制で、欠員が出ても補充されなかったため、常に人手不足の状態でした。
これでは体が持たないと感じ、転職活動をはじめました。短期間で転職先を見つけたかったので、転職サイトに登録してサポートをしてもらいました。
キャリアアドバイザーが、登録したその日に求人を紹介してくれたため、転職活動を始めてから1ヶ月で次の職場が決まりました。
条件交渉や入職日の日程調整もしてもらえ、退職に関するトラブルもなく辞めることができました。転職先の職場は、夜勤も複数体制ですし、スキルアップも支援してくれるので、働きやすい職場です。
接客業から介護職にキャリアチェンジ
| 年齢 | 27歳 |
|---|---|
| 転職前の年収 | 200万円 |
| 転職後の年収 | 250万円 |
| 転職理由 | 将来に不安を感じて |
大学入学と同時に東京で暮らしていて、学生時代から同じ飲食店で接客業のアルバイトを続けていました。
20代も後半になり、このままアルバイトでいいのかなと不安に感じていた時に、介護職で働いている友達から働きながら資格も取れるよと教えてもらい、地元で転職をしようと決意しました。ただ、履歴書の書き方もよくわからなかったので、転職サイトのサポートを受けながら転職活動をし、面接の時は福岡のキャリアアドバイザーに付き添ってもらいました。
転職サイトの方から、アルバイトでも接客の経験は介護職に活かせるといわれたことも、転職をする上で励みになりました。
転職先のデイケアはOJTもしっかりしており、前職と同様にフォローアップも充実しているので、介護職未経験でしたが、すぐに職場に馴染むことができました。資格を取って介護のスキルを身に付けたいです。
離婚がきっかけで転職
| 年齢 | 40歳 |
|---|---|
| 転職前の年収 | 370万円 |
| 転職後の年収 | 350万円 |
| 転職理由 | 離婚をすることになり、実家がある福岡に引っ越し |
大阪で介護職をしていましたが、離婚をすることになったため、子育てをしながら仕事ができる環境と思い、実家がある福岡に戻ることにしました。子供の転校の問題もあったので、新学期に合わせて働けるように転職サイトのキャリアアドバイザーに相談をしたら、入職の日も調整してくれました。
転職先の施設も、生活環境を整えてから働くことを受け入れてくれたため、引っ越しをして落ち着いてから入職することができました。子育て支援も充実しており、残業もありません。定時で帰れるので、大阪にいた時よりも子供と過ごせる時間が増えました。両親も高齢になってきたので、介護のことを考えると福岡に戻って良かったと思っています。
