昨今では特定の分野の求人情報に特化した転職サービスが増えています。
経理転職.comもその一つで、経理や財務の求人に特化した転職サイトなんですよ。
この記事では、経理転職.comを実際に利用した方の口コミ・評判や、経理転職.comが他サイトと比べてどのような特徴を持っているのかについてまとめています。
また転職サービスとして活用するうえでのメリットやデメリットについても紹介していますので、ぜひ目を通してみてください。
目次
一目でわかる経理転職.comの評判
サポートは手厚い? | ◎ |
---|---|
相談はしやすい? | ◎ |
嘘はつかない? | ◎ |
第二新卒でも使いやすい? | △ |
対応は丁寧? | ◎ |
色んな職種に転職できる? | × |
求人量は多い? | 〇 |
たくさんの求人は紹介してもらえる? | △ |
サイトは利用しやすい? | 〇 |
在籍中でも利用しやすい? | 〇 |
電話連絡はしつこくない? | 〇 |
経理転職.comの運営会社はどんな会社?
経理転職.comを運営しているのは株式会社ジェイエイシーリクルートメントです。
株式会社ジェイエイシーリクルートメントは1988年に設立され、東京都千代田区に本社を持っています。
人材紹介事業を中心に行っており、経理転職.com以外にもメーカー、金融、サービス、ウェブ等全業界・全職種のハイクラス求人を扱う「JAC Recrutment」、バックオフィスやIT・デジタル領域で活躍する高い専門性を持つ20代の採用を支援する「JAC Career」等を運営しているのも特徴です。
企業の発展を担う人材を多くつなぐ(紹介する)ことで、人と企業と経済をつなぎ、それぞれの成長に貢献するという理念のもと事業を展開しています。
経理転職.comのメリット
- 業界に精通したコンサルタントのサポートを受けられる
- 経理特化型だからこそのノウハウがある
- 非公開求人を紹介してもらえる
業界に精通したコンサルタントのサポートを受けられる
経理・財務特化型の転職サービスである経理転職.comのコンサルタントは、業界や転職事情を知り尽くしています。
経験豊富な経理転職のプロからアドバイスを受けながら転職活動を進められるのが、経理転職.comの魅力です。
経理特化型だからこそのノウハウがある
経理転職.comは一般的な求人サイトとは違い、経理に特化した転職サービスです。
経理転職に関する成功事例やデータの積み重ねが、全ジャンルの求人を扱う他サイトに比べ濃いものとなっているのが大きな特徴ですね。
特化型だからこそのノウハウを活かし、求職者が有利に転職活動を進めていけるよう支援してくれます。
非公開求人を紹介してもらえる
転職サポートやコンサルタント相談を申し込むと、経理転職.comの持っている非公開求人の中からマッチする案件をピックアップしてもらうこともできます。
非公開求人とは、「人気求人のため応募者の殺到を防ぎたい」「ポストが少ないので応募者を厳選してもらいたい」等の理由でサイト上には公開されていない求人の事です。
どんな非公開求人を持っているかは転職サービスごとに異なるため、コンサルタントに相談すれば経理転職.comにしかない求人を紹介してもらえる可能性があります。
また経理転職.comの総求人数は2974件で、そのうち非公開求人は2091件です。(2022年3月時点)
つまり総求人数の3分の2以上は非公開求人ということなんですね。
経理に特化した転職サービスだからこその貴重な非公開求人に出会えるチャンスが多く、転職を考えるうえでの選択肢も大幅に広がるはずですよ。
経理転職.comのデメリット
- 未経験可の求人が少ない
- 地方求人が少ない
- 経理以外の案件は紹介できない
未経験可の求人が少ない
経理転職.comの求人の多くは実務経験者を求める案件です。
中には未経験可の求人もありますが、選択肢はかなり少なくなります。
また実務経験ありの人材がメインに活用する転職サービスということもあり、高いスキルを持ったライバルが多く、実務未経験者は不利になりやすいです。
地方求人が少ない
経理転職.comの求人は比較的都市部に集中しています。
時期によっても変動しますが、およそ9割が都市部の求人です。
地方で仕事を探したい人には選択肢が限られるでしょう。
経理以外の案件は紹介できない
紹介しているように、経理転職.comは経理職特化型のサービスです。
他職種も視野に入れて転職活動をしている方の場合、別の転職サービスと併用する必要あるでしょう。
サービスの複数登録は転職活動において有効な方法です。
ただ、いくつも登録しすぎると情報の管理と把握が難しくなり混乱しやすいため、なるべく併用はしたくないという方もいます。
サービスの複数登録に不安がある方は、経理以外の求人を扱っていない点にデメリットを感じるかもしれません。
経理転職.comはどんな人に向いている?
経理転職.comは、ミドルマネジメントクラスや業界スペシャリストポジションでの採用を希望している方に向いています。
経理転職.comでは上記のような求人をメインに掲載していますからね。
グローバル企業からベンチャー企業まで幅広い企業の求人がありますので、希望に合う案件を見つけやすいでしょう。
また特化型転職サービスである経理転職.comには経理転職の経験豊富なコンサルタントが揃っています。
1人で転職活動を進めるのが不安な人や、アドバイスをもらいながら効率的に転職活動を進めたいという方にもおすすめですよ。
【2022年】経理に強いおすすめ転職サイト・エージェントランキング!口コミ・評判も紹介
経理転職.comで転職するまでの流れ
実際に経理転職.comの転職サポートを利用する際の、手続きの流れについて紹介します。
- 転職サポートに申し込む
- コンサルタントとの面談
- 選考・面接
- 内定・入社
ここから一つずつ解説していきます。
1 転職サポートに申し込む
まずは経理転職.comのホームページから転職サポートに申し込みましょう。
申し込み時に必要な情報は下記の通りです。
- 基本情報
- 希望条件
- 職歴
- スキル
これらを記入して内容を確認した後、登録を完了させてください。
2 コンサルタントとの面談・求人紹介
経理転職.comのコンサルタントとの面談が行われます。
転職サポートに申し込み後1週間ほどで担当者から連絡がありますので、面談可能な日程を相談してください。
面談ではこれまでの経験や転職に関する希望についてのヒアリングをした後、ヒアリングした内容をもとにコンサルタントが希望条件に合う求人をピックアップします。
今後のキャリアプランや転職のアドバイスを受けることもできますので、不安なことがあれば遠慮なくコンサルタントに相談しましょう。
また忙しくて面談の時間が取れない、遠方に住んでいて来社が難しい場合等には電話での対応も可能となっています。
3 選考・面接
応募したい求人が決まったらコンサルタントに伝えましょう。
応募の前に提出書類の添削を行い、万全の状態で選考に臨めるようサポートしてくれます。
その後書類選考に通過すれば面接に進みます。
コンサルタントが面接対策もしてくれるため、面接が苦手な方はぜひ活用しましょう。
4 内定
面接の結果内定が出れば転職成功です。
給与等の条件交渉や入社日の調整はコンサルタントが代行してくれます。
求職者の負担が少ないのが嬉しいですね。
経理転職.comの口コミ一覧
もともと英語が得意だったこともあり、英語力を活かしてグローバル企業に勤めてみたいと思い転職活動を始めました。
経理転職.comのコンサルタントが紹介してくれた会社は海外市場上場で、私が持っている英語の資格を採用している企業でした。
お伝えした希望条件をしっかりと理解して求人を選んでくださっていることがよくわかりました。
事業内容や業務内容にも納得して転職を決めることができ満足しています。
年齢 | 30代 |
---|---|
性別 | 女性 |
転職前の会社 | 医療メーカー |
転職前の年収 | 400万円 |
転職前の職種 | 経理職 |
転職後の会社 | 機械メーカー(財務) |
転職後の年収 | 400万円 |
転職理由 | 英語力を活かせる仕事への転換 |
経理転職.comは応募書類の添削や面接対策等、サポート体制が手厚いのが印象的でした。
面接対策では詳しい企業情報をまとめてくれたり、言葉遣いやマナーなどの細かい部分もアドバイスしてくれます。
内定獲得後もそこで終わりではなく、自分では言い出しづらい企業への年収交渉もしていただき、前職よりも年収をアップすることができました。
働き方の改善がメインの目的だったので、給与アップまで叶えることができ感謝しています。
年齢 | 30代 |
---|---|
性別 | 男性 |
転職前の会社 | 食品卸会社 |
転職前の年収 | 400万円 |
転職前の職種 | 経理職 |
転職後の会社 | 上場子会社 |
転職後の年収 | 430万円 |
転職理由 | 労働条件の改善 |
経理は転職して年収アップを目指す!転職を成功させる具体的な方法とは?
経理転職.comのよくある質問
経理転職.com についてのよくある質問に回答していきます。
ここで回答しているのは下記の3つです。
- 経理転職.comには利用料がかかりますか?
- 条件を満たしていない求人には応募できませんか?
- 紹介された求人には必ず応募しなければいけませんか?
経理転職.comには利用料がかかりますか?
転職希望者は、経理転職.comのサービスを無料で利用することができます。
求職者からではなく求人企業から紹介手数料をもらい運営しているため、登録も無料、会費なども必要ありません。
条件を満たしていない求人には応募できませんか?
条件を満たしていない場合でも求人に応募することができます。
求人広告の条件指定はあくまで目安です。
例えば「経験3年程度」と書いてある求人に対し2年の経験しか持っていなかったとしても、他の応募者と同程度の技量を持っていることが証明できれば問題ないとする企業がほとんどです。
他にも、「TOEIC何点以上」とある求人で、スコアが1点たりないからといって応募できないということはありません。
基準を満たしていない求人におうぼするのが不安な場合は、コンサルタントに相談してアドバイスをもらうと良いでしょう。
紹介された求人には必ず応募しなければいけませんか?
コンサルタントが企業への応募や、転職を強制することはありません。
応募したくないと感じたら遠慮なくコンサルタントに伝えてください。
またよりあなたの希望にマッチした求人をピックアップもらえるよう、不安に思うことや疑問があればそれもぜひ相談してみてください。